Articolo a cura di: Redazione - Studio Legale Calvello

Quando un lavoratore subisce un infortunio grave a causa di un’attrezzatura difettosa, individuare il responsabile non è sempre semplice. Un macchinario può presentare un difetto di fabbricazione, essere stato installato in modo scorretto oppure diventare pericoloso per la mancata manutenzione. In determinate circostanze possono concorrere la responsabilità del datore di lavoro e quella del produttore, con conseguenze rilevanti sul diritto al risarcimento.

Se l’incidente provoca amputazioni, schiacciamenti, lesioni neurologiche, invalidità permanenti elevate o la morte del lavoratore, occorre ricostruire la dinamica dell’evento, accertare le violazioni delle norme di sicurezza e individuare tutti i soggetti tenuti eventualmente a rispondere dei danni. Noi dello Studio Legale Calvello esaminiamo questi aspetti considerando anche le prestazioni INAIL, il possibile danno differenziale e, nei casi mortali, i diritti risarcitori dei familiari della vittima.

Quando un’attrezzatura difettosa provoca un infortunio grave o mortale sul lavoro

Un’attrezzatura di lavoro può provocare un incidente gravissimo anche durante operazioni apparentemente ordinarie. Pensiamo a una pressa industriale che si aziona mentre l’operaio sta intervenendo sul pezzo, a un carrello elevatore che perde improvvisamente la capacità di frenare oppure a una piattaforma aerea il cui sistema di sicurezza non impedisce un movimento pericoloso. In situazioni del genere, il guasto può determinare conseguenze irreversibili in pochi istanti.

Il problema giuridico consiste nello stabilire perché l’attrezzatura non abbia funzionato in condizioni di sicurezza e se il difetto fosse già presente al momento della produzione oppure sia derivato dall’installazione, dall’utilizzo, dalle modifiche successive o dall’omessa manutenzione. Questa distinzione incide sull’individuazione delle responsabilità, ma non esclude che più soggetti possano aver contribuito causalmente allo stesso evento.

Il D.Lgs. 81/2008 impone al datore di lavoro precisi obblighi relativi alla scelta, all’utilizzo e alla manutenzione delle attrezzature. In particolare, l’articolo 71 richiede che siano messe a disposizione dei lavoratori attrezzature conformi ai requisiti di sicurezza applicabili, idonee al lavoro da svolgere e mantenute in condizioni tali da preservarne la sicurezza nel tempo. Sono previsti anche controlli e verifiche secondo le caratteristiche dell’attrezzatura e la disciplina applicabile.

La presenza della marcatura CE non esonera automaticamente il datore di lavoro dalle proprie responsabilità. Una macchina formalmente conforme può presentare rischi riconoscibili durante l’impiego, dispositivi di protezione deteriorati o anomalie che avrebbero dovuto determinarne la sospensione dall’utilizzo. Allo stesso tempo, un difetto originario non individuabile attraverso le verifiche esigibili può rendere necessario accertare specificamente la responsabilità del fabbricante.

Nei casi più gravi, le conseguenze comprendono la perdita di uno o più arti, danni cerebrali permanenti, lesioni midollari, ustioni estese e altre macrolesioni che compromettono definitivamente la capacità lavorativa e l’autonomia personale. Per queste situazioni abbiamo dedicato specifici approfondimenti alle macrolesioni da infortunio sul lavoro e ai danni risarcibili e agli incidenti sul lavoro con invalidità permanente grave.

Quando invece l’incidente provoca il decesso, l’accertamento riguarda anche i diritti autonomi dei congiunti. Il risarcimento ai familiari per la morte sul lavoro richiede infatti di valutare i danni derivanti dalla perdita del rapporto parentale e le eventuali conseguenze economiche della scomparsa del lavoratore, senza confondere tali pretese con quelle che possono essere maturate direttamente dalla vittima prima del decesso.

Un elemento particolarmente delicato riguarda gli incidenti verificatisi durante la pulizia, la regolazione o la riparazione dei macchinari. Se una macchina si riavvia improvvisamente, se un dispositivo di arresto non funziona oppure se un organo meccanico rimane accessibile durante un intervento, occorre verificare le procedure previste per isolare le fonti di energia, impedire l’avviamento accidentale e proteggere gli operatori. Il fatto che il lavoratore stesse eseguendo una manutenzione non elimina gli obblighi di sicurezza dei soggetti coinvolti.

Responsabilità del datore di lavoro e del produttore: chi risponde dell’incidente?

La responsabilità del datore di lavoro trova uno dei principali riferimenti nell’articolo 2087 del Codice civile, che impone all’imprenditore di adottare le misure necessarie a tutelare l’integrità fisica e la personalità morale dei lavoratori, secondo le caratteristiche dell’attività, l’esperienza e la tecnica. Tale disposizione opera insieme agli obblighi specifici previsti dalla normativa antinfortunistica e assume particolare rilievo quando l’infortunio deriva dall’utilizzo di macchinari o attrezzature pericolose.

Non significa che il datore di lavoro sia automaticamente responsabile di qualsiasi incidente. Occorre accertare gli obblighi concretamente applicabili, l’eventuale inadempimento, il nesso causale con l’infortunio e i danni subiti, tenendo conto delle regole sull’onere della prova. Nei casi di macchinari difettosi, l’indagine deve riguardare soprattutto la prevedibilità del rischio, i controlli esigibili, la formazione ricevuta dal lavoratore e le condizioni effettive dell’attrezzatura.

Se, per esempio, un’azienda continua a utilizzare una pressa nonostante ripetute segnalazioni di malfunzionamento, la mancata sospensione dell’attività può assumere un peso determinante nell’accertamento della responsabilità. Lo stesso vale quando vengono rimossi i ripari di protezione, disattivati i dispositivi di sicurezza oppure omessi interventi di manutenzione necessari. Abbiamo affrontato specificamente queste situazioni negli approfondimenti dedicati al grave infortunio causato da un macchinario senza protezioni e alla responsabilità per mancata manutenzione del macchinario.

La posizione del produttore deve essere valutata separatamente. Un’attrezzatura può risultare difettosa perché progettata senza adeguate protezioni, costruita con componenti inidonei oppure accompagnata da istruzioni e avvertenze insufficienti rispetto ai rischi prevedibili. In presenza dei presupposti previsti dalla disciplina sulla responsabilità da prodotto difettoso, il danneggiato può agire nei confronti del produttore anche indipendentemente dall’accertamento di una sua colpa, dovendo comunque dimostrare il difetto, il danno e il collegamento causale tra i due.

Per gli eventi soggetti alla disciplina del prodotto difettoso occorre individuare le norme applicabili in base alla data di immissione sul mercato e alle disposizioni transitorie. Il Codice del consumo disciplina la responsabilità del produttore, mentre il nuovo quadro europeo introdotto dalla direttiva (UE) 2024/2853 prevede regole applicabili ai prodotti immessi sul mercato o messi in servizio dal 9 dicembre 2026, secondo il relativo regime di recepimento. Non è quindi corretto applicare indistintamente la medesima disciplina a tutti gli incidenti.

La responsabilità del produttore non esclude necessariamente quella del datore di lavoro, e viceversa. Se una macchina presenta un difetto originario e l’impresa ha contemporaneamente trascurato segnali di pericolo che avrebbero imposto ulteriori verifiche o la sospensione dell’utilizzo, possono emergere condotte causalmente rilevanti attribuibili a entrambi. L’eventuale responsabilità solidale deve essere valutata secondo i presupposti dell’articolo 2055 del Codice civile e delle altre disposizioni applicabili.

Un ulteriore profilo riguarda le macchine acquistate usate, noleggiate, installate o modificate da soggetti diversi dal fabbricante originario. In questi casi possono assumere rilievo le attività del venditore, dell’installatore, del manutentore o di chi abbia effettuato modifiche incidenti sulla sicurezza. Quando l’infortunio avviene nell’ambito di un appalto o subappalto, occorre esaminare anche gli obblighi di cooperazione, coordinamento e gestione dei rischi interferenziali, nonché le specifiche posizioni di garanzia. La responsabilità del committente o delle altre imprese coinvolte non può essere desunta dalla sola presenza di un contratto di appalto.

Nei casi mortali, l’accertamento delle responsabilità civili può accompagnarsi a indagini penali per omicidio colposo e per eventuali violazioni della normativa antinfortunistica. Le posizioni dei diversi soggetti devono essere esaminate individualmente, senza presumere che la responsabilità penale di uno comporti automaticamente quella degli altri. Per approfondire le conseguenze nei confronti dell’impresa, si può consultare anche il nostro articolo sulla responsabilità dell’impresa per incidente mortale sul lavoro.

Risarcimento del danno, prestazioni INAIL e prove necessarie per accertare le responsabilità

Quando un’attrezzatura difettosa provoca un infortunio gravissimo, il riconoscimento delle prestazioni INAIL non esaurisce necessariamente i diritti del lavoratore. L’assicurazione sociale interviene secondo le proprie regole, mentre un eventuale risarcimento civile richiede di accertare la responsabilità dei soggetti coinvolti, il collegamento causale con l’incidente e l’effettiva consistenza dei danni. La distinzione diventa particolarmente importante quando il lavoratore ha riportato un’invalidità permanente elevata, ha perso la capacità di svolgere la propria professione oppure necessita di assistenza continuativa.

Il danno differenziale rappresenta, nei limiti e secondo i criteri previsti dalla legge, la parte del danno civilisticamente risarcibile che non risulta coperta dalle prestazioni INAIL riferibili alle corrispondenti componenti di pregiudizio. Non è corretto sottrarre indistintamente l’intero importo delle prestazioni assicurative dal risarcimento complessivo, né considerare automaticamente risarcibile ogni differenza economica. Occorre distinguere le singole voci, verificare quali siano effettivamente indennizzate e applicare i criteri di comparazione previsti dalla disciplina vigente.

Nel caso di un operaio che abbia subito l’amputazione di un arto per il malfunzionamento di una macchina industriale, la valutazione non può limitarsi alla percentuale di invalidità riconosciuta dall’INAIL. Devono essere considerate le conseguenze concrete sulla capacità lavorativa specifica, l’eventuale perdita di redditi futuri, le spese per protesi e riabilitazione, il bisogno di assistenza e gli ulteriori pregiudizi patrimoniali e non patrimoniali giuridicamente risarcibili. Per le lesioni più gravi, il danno può incidere sull’intera vita della persona, rendendo necessaria una quantificazione individualizzata e supportata da adeguata documentazione medico-legale ed economica.

Se l’incidente provoca la morte del lavoratore, i familiari possono avere diritto al risarcimento dei danni personalmente subiti, quando ne ricorrono i presupposti. Il coniuge, i figli, i genitori e, in determinate circostanze, altri congiunti possono far valere il pregiudizio derivante dalla perdita del rapporto parentale e gli eventuali danni patrimoniali conseguenti al decesso. Si tratta di pretese distinte dagli eventuali diritti risarcitori maturati dalla vittima e trasmissibili agli eredi. Anche il rapporto tra prestazioni INAIL ai superstiti e risarcimento civile richiede una verifica delle rispettive voci, evitando duplicazioni risarcitorie. Abbiamo approfondito questi aspetti nell’articolo dedicato al rapporto tra prestazioni INAIL e ulteriore risarcimento per morte sul lavoro.

Per ottenere un congruo risarcimento, la ricostruzione tecnica dell’incidente è spesso decisiva. Noi esaminiamo la documentazione relativa al macchinario, le dichiarazioni di conformità, i manuali d’uso, i registri di manutenzione, le verifiche periodiche, le eventuali segnalazioni precedenti e le procedure di sicurezza adottate dall’azienda. A questi elementi si affiancano i verbali degli organi intervenuti, le testimonianze, la documentazione sanitaria e, quando necessarie, le consulenze tecniche specialistiche. Una perizia può consentire di distinguere un difetto originario di progettazione o fabbricazione da un guasto dovuto alla manutenzione insufficiente oppure da una modifica successiva dell’attrezzatura.

Occorre prestare particolare attenzione alla conservazione delle prove, soprattutto quando il macchinario viene sequestrato, riparato o sostituito dopo l’incidente. Le verifiche devono essere svolte attraverso gli strumenti consentiti dalla legge e nel rispetto degli eventuali provvedimenti dell’autorità giudiziaria. Anche i termini per esercitare le azioni risarcitorie devono essere valutati tempestivamente, poiché possono variare in relazione al titolo di responsabilità, al soggetto destinatario della domanda e alle circostanze dell’evento. L’esistenza di un procedimento penale non consente di trascurare automaticamente la prescrizione delle pretese civili.

Esempio pratico: grave schiacciamento provocato dal malfunzionamento di una pressa industriale

Consideriamo il caso di Marco, nome di fantasia, operaio addetto a una pressa industriale che subisce un gravissimo schiacciamento della mano durante una normale operazione di lavorazione. Il sistema di protezione non impedisce l’azionamento della macchina mentre l’arto si trova nella zona pericolosa. Le lesioni comportano l’amputazione di parte della mano, numerosi interventi chirurgici e una rilevante compromissione permanente della capacità lavorativa.

Nell’ipotesi descritta, il nostro intervento consisterebbe nell’acquisire la documentazione tecnica, verificare le condizioni dei dispositivi di sicurezza e ricostruire gli interventi di manutenzione. L’accertamento potrebbe rivelare un difetto originario del sistema di protezione, aggravato dall’omessa verifica di precedenti anomalie segnalate all’azienda. In presenza di prove sufficienti, potremmo formulare una richiesta risarcitoria nei confronti dei soggetti responsabili, valutando separatamente le prestazioni INAIL, il danno differenziale e le conseguenze economiche future dell’invalidità.

Una soluzione stragiudiziale potrebbe essere raggiunta attraverso una trattativa documentata, oppure potrebbe rendersi necessario promuovere un giudizio. L’esito dipenderebbe dagli accertamenti tecnici, dalle responsabilità dimostrate e dalla quantificazione dei danni. L’esempio è ipotetico e non rappresenta un caso effettivamente seguito dallo Studio; illustra il percorso di verifica necessario per affrontare una controversia di questo tipo.

Domande frequenti sul risarcimento per infortunio causato da attrezzatura difettosa

Se il macchinario aveva la marcatura CE, il datore di lavoro è comunque responsabile?

Sì, può esserlo. La marcatura CE non elimina gli obblighi di controllo, manutenzione e sicurezza del datore di lavoro. Se l’infortunio deriva da un rischio riconoscibile, da un dispositivo di protezione inefficiente o da una manutenzione omessa, occorre verificare se l’impresa abbia violato gli obblighi applicabili. Può concorrere anche la responsabilità del produttore, qualora venga accertato un difetto originario della macchina.

È possibile chiedere il risarcimento sia al datore di lavoro sia al produttore?

Sì, quando sussistono i rispettivi presupposti di responsabilità. Il datore di lavoro può rispondere delle violazioni degli obblighi di sicurezza, mentre il produttore può essere chiamato a rispondere dei danni causati da un difetto del prodotto. Se le condotte o i fatti imputabili a entrambi hanno contribuito allo stesso evento dannoso, deve essere valutata anche l’eventuale responsabilità solidale.

Se l’INAIL riconosce un’invalidità permanente elevata, si può ottenere un ulteriore risarcimento?

Il riconoscimento dell’invalidità da parte dell’INAIL non esclude un’ulteriore pretesa risarcitoria. Occorre però dimostrare i presupposti della responsabilità civile e verificare quali danni siano già coperti dalle prestazioni assicurative. Nei casi di macrolesioni possono assumere rilievo il danno differenziale, le conseguenze sulla capacità lavorativa, le perdite reddituali e le necessità assistenziali future, secondo le regole applicabili a ciascuna voce.

Chi può chiedere il risarcimento se il lavoratore muore a causa di un’attrezzatura difettosa?

Il coniuge, i figli, i genitori e, in presenza dei necessari presupposti, altri familiari possono chiedere il risarcimento dei danni personalmente subiti per la morte del lavoratore. Gli eredi possono inoltre far valere eventuali diritti risarcitori maturati dalla vittima prima del decesso. La quantificazione dipende dalle circostanze concrete, dalla prova dei pregiudizi e dalle responsabilità accertate.

Come si dimostra che l’incidente è stato provocato da un difetto del macchinario?

La prova può richiedere una perizia tecnica sull’attrezzatura, l’esame dei registri di manutenzione, delle dichiarazioni di conformità, dei manuali e delle precedenti segnalazioni di guasto. Sono rilevanti anche i verbali degli organi di vigilanza, le testimonianze e gli accertamenti svolti nell’eventuale procedimento penale. È opportuno attivarsi tempestivamente per evitare la dispersione di elementi utili alla ricostruzione dell’incidente.

Infortunio grave o mortale per attrezzatura difettosa: richiedi una valutazione del caso

Se un macchinario o un’attrezzatura difettosa ha provocato un infortunio gravissimo, un’invalidità permanente rilevante oppure la morte di un familiare, è necessario esaminare la dinamica dell’incidente, le condizioni dell’attrezzatura, gli obblighi di sicurezza e le eventuali responsabilità del datore di lavoro, del produttore o di altri soggetti coinvolti.

Noi dello Studio Legale Calvello, con oltre 25 anni di esperienza professionale, valutiamo la documentazione disponibile, le prestazioni INAIL e i danni concretamente risarcibili, per individuare le iniziative appropriate alla tutela del lavoratore o dei suoi familiari.

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