Articolo a cura di: Redazione - Studio Legale Calvello

Quando un lavoratore muore a causa di un’esplosione in fabbrica, in uno stabilimento, in un cantiere o durante un’attività di manutenzione, l’accertamento non può fermarsi alla causa immediata dell’innesco. Occorre ricostruire perché si sia creata una condizione capace di provocare l’esplosione, se il rischio fosse stato correttamente valutato, quali misure di prevenzione e protezione fossero previste e se impianti, attrezzature, procedure e organizzazione del lavoro fossero adeguati.

Nei casi che esaminiamo, questa ricostruzione è decisiva sia per individuare le eventuali responsabilità del datore di lavoro e degli altri soggetti coinvolti sia per stabilire quali diritti spettino ai familiari della vittima. Le prestazioni INAIL e il risarcimento civilistico, infatti, rispondono a presupposti e funzioni differenti: la presenza dell’assicurazione sociale non significa che ogni conseguenza della morte sia necessariamente coperta né, all’opposto, che un ulteriore risarcimento sia sempre dovuto. Per ottenere un congruo risarcimento occorre verificare responsabilità, nesso causale, danni concretamente subiti e prestazioni già riconosciute.

Perché avviene un’esplosione sul lavoro e quali violazioni della sicurezza devono essere accertate

Un’esplosione sul luogo di lavoro può derivare dalla presenza di gas o vapori infiammabili, polveri combustibili, sostanze chimiche, carburanti, serbatoi, cisterne, bombole o impianti nei quali si creino condizioni pericolose. Può verificarsi durante il normale ciclo produttivo, una manutenzione, una saldatura, la bonifica di un recipiente, la movimentazione di sostanze o un intervento eseguito da imprese esterne. Proprio per questa varietà di situazioni, stabilire che cosa abbia materialmente provocato la deflagrazione rappresenta soltanto il primo passaggio dell’indagine.

Il D.Lgs. 81/2008 disciplina specificamente la protezione dei lavoratori esposti al rischio di atmosfere esplosive. Quando tale rischio è presente, il datore di lavoro deve valutarlo considerando, tra gli altri elementi, la probabilità e la durata della presenza di atmosfere esplosive, la possibilità che siano presenti e diventino attive fonti di accensione, le caratteristiche degli impianti, le sostanze utilizzate, i processi e le loro interazioni. Le aree interessate devono inoltre essere classificate secondo il livello di rischio e devono essere adottate le misure tecniche e organizzative previste per impedire la formazione dell’atmosfera esplosiva o, quando ciò non sia possibile, evitarne l’accensione e attenuare gli effetti di un’eventuale esplosione.

In un incidente mortale diventa quindi necessario verificare il documento di valutazione dei rischi e, quando richiesto, la documentazione relativa alla protezione contro le esplosioni, confrontandoli con ciò che avveniva realmente nell’ambiente di lavoro. Un documento formalmente corretto non basta se le condizioni operative erano diverse da quelle considerate: una perdita di gas non rilevata, residui infiammabili rimasti all’interno di un serbatoio, polveri combustibili accumulate, una ventilazione insufficiente, un componente elettrico non adatto all’area, un impianto deteriorato o una manutenzione omessa possono modificare radicalmente il quadro.

La stessa attenzione deve essere dedicata alle fonti di innesco. Una scintilla elettrica, una superficie calda, una saldatura, una fiamma libera o un’attrezzatura incompatibile con l’ambiente possono assumere rilievo solo ricostruendo le condizioni nelle quali l’attività veniva eseguita. Occorre quindi esaminare procedure, ordini di lavoro, manutenzioni, verifiche degli impianti, formazione e addestramento del lavoratore, sistemi di ventilazione e aspirazione, dispositivi di allarme e misure predisposte per l’emergenza.

Se l’esplosione è avvenuta durante un appalto o un subappalto, l’analisi si estende all’organizzazione complessiva delle lavorazioni. La presenza contemporanea di più imprese può creare rischi interferenziali: si pensi a un’impresa che effettua una lavorazione capace di produrre un innesco mentre un’altra utilizza o movimenta sostanze infiammabili. In queste situazioni occorre stabilire quali obblighi gravassero sul datore di lavoro, sull’impresa esecutrice, sull’appaltatore, sul subappaltatore e, nei casi previsti dalla legge, sul committente, senza attribuire automaticamente la responsabilità a un soggetto per il solo ruolo formale ricoperto.

Dopo un’esplosione mortale, come ricostruiamo responsabilità e diritti dei familiari

Quando l’esplosione provoca la morte di un lavoratore, le prime acquisizioni possono condizionare l’intera successiva richiesta risarcitoria. Verbali degli organi intervenuti, rilievi fotografici, sequestri, documentazione tecnica degli impianti, registri di manutenzione, DVR, procedure operative, attestati di formazione, testimonianze dei colleghi e consulenze tecniche permettono di ricostruire ciò che è accaduto prima dell’evento. Nei casi più complessi è necessario confrontare questi elementi con lo stato dei luoghi e con le caratteristiche dell’impianto o della sostanza coinvolta.

La causa materiale dell’esplosione e la responsabilità giuridica non coincidono necessariamente. Se, ad esempio, l’innesco deriva da un’attrezzatura utilizzata da un lavoratore, bisogna ancora verificare perché quell’attrezzatura fosse presente in una determinata area, quali istruzioni fossero state impartite, se il pericolo fosse conosciuto o conoscibile e quali misure avrebbero potuto evitare l’evento. Anche l’eventuale errore operativo della vittima deve essere valutato all’interno dell’organizzazione del lavoro e delle concrete condizioni nelle quali la prestazione veniva svolta.

Per questo motivo consigliamo ai familiari di non limitare l’esame alla sola posizione del datore di lavoro. In un incidente industriale possono concorrere condotte riferibili a più soggetti: l’impresa che gestisce il sito, quella incaricata della manutenzione, l’appaltatore o il subappaltatore, il committente nei limiti degli obblighi che gli competono, oppure altri soggetti responsabili della sicurezza o dell’efficienza di impianti e attrezzature. L’individuazione di ciascuna posizione richiede l’esame degli obblighi effettivamente esistenti e del contributo causale rispetto all’esplosione.

Parallelamente deve essere esaminata la posizione economica dei congiunti. Come approfondiamo nella pagina dedicata alla morte sul lavoro e al risarcimento dei familiari della vittima, coniuge, figli, genitori e, ricorrendone concretamente i presupposti, altri familiari possono far valere danni propri derivanti dalla perdita del rapporto parentale. Alla componente non patrimoniale possono aggiungersi pregiudizi economici quando la morte abbia fatto venir meno un apporto reddituale o patrimoniale sul quale il familiare poteva concretamente contare.

È quindi necessario distinguere queste voci dalle prestazioni riconosciute dall’INAIL. L’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro prevede specifiche tutele per i superstiti, ma ciò non esaurisce necessariamente ogni danno civilisticamente risarcibile quando venga accertata la responsabilità di uno o più soggetti. Il rapporto tra indennizzo assicurativo e ulteriore pretesa risarcitoria deve essere verificato voce per voce, evitando duplicazioni e accertando quali pregiudizi siano coperti e quali possano residuare. Abbiamo dedicato uno specifico approfondimento al rapporto tra prestazioni INAIL e ulteriore risarcimento per la morte sul lavoro.

Ne deriva che non esiste una cifra predeterminata dovuta alla famiglia per la morte del lavoratore. Il giusto risarcimento dipende dalla posizione di ciascun congiunto, dall’effettività e dalle caratteristiche del rapporto con la vittima, dalle conseguenze personali della perdita e dagli eventuali danni patrimoniali dimostrabili. Prima ancora della quantificazione, però, occorre costruire correttamente la prova dell’incidente e delle responsabilità: in un’esplosione, dove la dinamica può dipendere da fattori tecnici complessi e da condotte distribuite tra più soggetti, questa attività deve iniziare senza disperdere documenti ed elementi utili all’accertamento.

Responsabilità per l’esplosione e risarcimento ulteriore rispetto alle prestazioni INAIL

L’accertamento delle responsabilità deve partire dalle cause tecniche dell’esplosione e arrivare alle condotte che hanno consentito il verificarsi dell’evento. Se, per esempio, la deflagrazione è stata provocata dall’accumulo di vapori infiammabili, non basta individuare la sostanza coinvolta: occorre verificare se quel rischio fosse stato previsto nel DVR, se l’ambiente disponesse di ventilazione adeguata, se fossero state eliminate o controllate le possibili fonti di accensione, se gli impianti fossero idonei e correttamente mantenuti e se i lavoratori avessero ricevuto formazione e istruzioni coerenti con le attività effettivamente svolte.

La responsabilità del datore di lavoro può emergere quando l’infortunio mortale sia causalmente riconducibile alla violazione degli obblighi di tutela della salute e della sicurezza. L’art. 2087 del codice civile impone all’imprenditore di adottare le misure necessarie a proteggere l’integrità fisica e la personalità morale dei lavoratori, mentre il D.Lgs. 81/2008 disciplina in modo analitico gli obblighi prevenzionistici e, nel Titolo XI, quelli connessi alle atmosfere esplosive. La responsabilità, però, non deriva automaticamente dal fatto che l’esplosione sia avvenuta durante il lavoro: devono essere individuati gli obblighi concretamente violati e verificato il rapporto causale tra tali violazioni e la morte.

Quando nell’attività erano coinvolte più imprese, l’indagine deve seguire l’effettiva distribuzione delle funzioni e dei rischi. Il committente, l’appaltatore e il subappaltatore non rispondono indistintamente di qualsiasi incidente verificatosi nell’ambito dell’appalto. Occorre verificare, per ciascuno, gli obblighi previsti dalla legge e dal concreto assetto organizzativo, l’eventuale presenza di rischi interferenziali, le attività di coordinamento e le condizioni nelle quali il lavoratore è stato chiamato a operare. Sul tema abbiamo approfondito separatamente la responsabilità del committente per la morte sul lavoro, la responsabilità dell’appaltatore per un incidente mortale e la responsabilità del subappaltatore per la morte del lavoratore.

Una volta ricostruita la responsabilità, dobbiamo distinguere le prestazioni assicurative dagli eventuali danni ulteriormente risarcibili. In caso di morte sul lavoro, l’INAIL può riconoscere ai superstiti le prestazioni previste dalla disciplina assicurativa, in presenza dei relativi requisiti. Questo piano non coincide però integralmente con quello della responsabilità civile. Il cosiddetto danno differenziale non è una somma aggiuntiva automatica rispetto a quanto corrisposto dall’INAIL: richiede di individuare le singole voci di danno civilisticamente risarcibili, verificare quali siano comprese nell’indennizzo assicurativo e procedere al confronto secondo i criteri applicabili al caso concreto. Sul punto rinviamo al nostro approfondimento sul danno differenziale in caso di morte sul lavoro.

Per i familiari assume particolare rilievo il danno da perdita del rapporto parentale, che costituisce un danno proprio del congiunto e deve essere valutato considerando la concreta relazione con la persona deceduta. Possono poi esistere danni patrimoniali, per esempio quando la vittima contribuiva stabilmente al mantenimento della famiglia e la morte determina una perdita economica futura dimostrabile. Per questo la quantificazione non può essere ridotta all’applicazione meccanica di una cifra: età della vittima e dei familiari, composizione del nucleo, caratteristiche della relazione, convivenza, redditi, contribuzione alle esigenze familiari e altre circostanze documentabili concorrono alla valutazione del caso.

La richiesta risarcitoria deve quindi essere costruita su due piani strettamente collegati: da una parte la prova delle responsabilità che hanno causato l’esplosione, dall’altra la prova dei danni sofferti da ciascun familiare. Una ricostruzione incompleta della dinamica può compromettere l’accertamento della responsabilità; una documentazione insufficiente delle conseguenze personali ed economiche può invece condurre a una quantificazione che non rappresenta integralmente il pregiudizio subito.

Un caso di esplosione durante la manutenzione di un impianto industriale

Per ragioni di riservatezza professionale, i nomi e alcuni elementi identificativi del caso sono modificati. Abbiamo assistito i familiari di Marco, nome di fantasia, lavoratore deceduto a seguito di un’esplosione verificatasi mentre veniva eseguito un intervento di manutenzione all’interno di uno stabilimento industriale. L’attività coinvolgeva più soggetti e la prima ricostruzione dell’incidente non consentiva di comprendere con precisione se la causa dovesse essere ricondotta a un comportamento del lavoratore, alle condizioni dell’impianto o all’organizzazione delle lavorazioni.

Abbiamo esaminato la documentazione relativa alla sicurezza, i verbali acquisiti dopo l’incidente, le procedure previste per l’intervento, le attività affidate alle diverse imprese e gli elementi tecnici disponibili sulla formazione dell’atmosfera pericolosa e sulla fonte di innesco. Il passaggio decisivo è stato separare la causa immediata dell’esplosione dalle condizioni che ne avevano consentito il verificarsi, ricostruendo gli obblighi riferibili ai diversi soggetti presenti nell’organizzazione del lavoro.

Su questa base abbiamo potuto impostare la richiesta risarcitoria dei familiari tenendo distinti gli aspetti già interessati dalle prestazioni assicurative dai danni personali e patrimoniali da valutare in sede civile. La posizione di ciascun congiunto è stata esaminata individualmente, perché il danno derivante dalla morte di un lavoratore non può essere determinato in modo indistinto per l’intera famiglia. L’attività ha consentito di definire il caso sulla base delle responsabilità e dei danni concretamente documentati. Il risultato ottenuto riguardava quella specifica vicenda e non consente, naturalmente, di presumere un esito analogo in situazioni differenti.

Domande frequenti sulla morte per esplosione sul luogo di lavoro

I familiari possono ottenere un risarcimento oltre alle prestazioni INAIL?

Sì, quando ne ricorrono i presupposti. Le prestazioni INAIL e il risarcimento civilistico non coincidono necessariamente. Occorre accertare la responsabilità per l’esplosione, individuare i danni subiti dai singoli familiari e verificare quali voci siano già interessate dalla tutela assicurativa. L’ulteriore risarcimento non è quindi automatico e deve essere determinato sul caso concreto.

Chi può essere responsabile se l’esplosione avviene durante un appalto?

La responsabilità può riguardare soggetti diversi in relazione agli obblighi effettivamente gravanti su ciascuno. Datore di lavoro, impresa appaltatrice o subappaltatrice e, nei casi previsti, committente possono avere posizioni differenti. Occorre ricostruire l’organizzazione delle lavorazioni, i rischi interferenziali, le misure di coordinamento e il rapporto causale tra eventuali violazioni e l’incidente mortale.

Che cosa bisogna verificare quando l’esplosione è causata da gas, vapori o polveri combustibili?

È necessario ricostruire come si sia formata l’atmosfera esplosiva e quale sia stata la fonte di accensione. Assumono rilievo la valutazione del rischio, la classificazione delle aree, le caratteristiche degli impianti e delle attrezzature, la ventilazione, la manutenzione, le procedure operative e la formazione dei lavoratori. Questi elementi devono essere confrontati con le condizioni realmente presenti al momento dell’incidente.

Quanto possono ottenere i familiari di un lavoratore morto nell’esplosione?

Non esiste un importo fisso valido per ogni famiglia. Il risarcimento deve essere determinato considerando la posizione di ciascun congiunto, le caratteristiche del rapporto con la vittima, le conseguenze della perdita e gli eventuali danni patrimoniali dimostrabili. Nella pagina dedicata spieghiamo più specificamente quanto può spettare ai familiari per la morte di un lavoratore.

È opportuno rivolgersi subito a un avvocato dopo un’esplosione mortale sul lavoro?

Nei casi complessi è opportuno esaminare tempestivamente la documentazione disponibile. Le indagini successive all’esplosione possono produrre verbali, accertamenti tecnici, sequestri, testimonianze e perizie determinanti per ricostruire le cause dell’evento. Un esame legale anticipato permette inoltre di individuare i possibili responsabili e di verificare separatamente le prestazioni INAIL e le ulteriori pretese risarcitorie dei familiari.

Richiedi una valutazione per una morte sul lavoro causata da un’esplosione

Quando un familiare perde la vita in un’esplosione avvenuta sul luogo di lavoro, stabilire se esistano i presupposti per un risarcimento richiede l’esame della dinamica dell’incidente, delle violazioni eventualmente commesse, dei soggetti responsabili, delle prestazioni INAIL e dei danni concretamente subiti dai congiunti.

Lo Studio Legale Calvello assiste i familiari nei casi di infortuni mortali sul lavoro e nelle vicende che richiedono una ricostruzione approfondita delle responsabilità. Possiamo esaminare la documentazione disponibile e valutare quali iniziative siano appropriate per tutelare i diritti dei familiari e perseguire, quando ne ricorrono i presupposti, un congruo risarcimento.

Per sottoporci il caso puoi richiedere una valutazione allo Studio Legale Calvello, descrivendo l’accaduto e allegando la documentazione già disponibile.